來源:郵儲銀行工會 | 時間:2024-12-04 |
為深入貫徹集團及總行工會《關于下發2024年中國郵政職工心理關愛服務工作要點的通知》(郵銀工〔2024〕7號)以及《中國郵政儲蓄銀行貴州省分行“郵愛益心·幸福黔行”員工心理關愛2024-2025年活動方案》等相關文件,中國郵儲銀行貴州省分行于2024年11月28-29日成功舉辦了為期兩天的“員工內部心理關愛輔導員成長之旅”主題培訓。本次培訓特邀貴州萬眾益心心理健康產業公司的國家二級心理咨詢師劉籽萱、朱琳琳,為來自全省九個市州分行工會心理關愛負責人提供系統、高效的學習機會,切實提升企業內部心理健康服務水平,助力職工心理健康保障體系的完善。
活動首日上午,郵儲銀行貴州省分行工會副主席吳震在培訓開始前寄語:“員工是企業最寶貴的財富。通過此次培訓,我們期待各位工會代表能夠成為企業心理關懷的橋梁,掌握專業技能,用心理溫暖點亮更多員工的工作與生活?!?/p>
本次培訓內容緊密圍繞企業內部心理輔導員的實際需求,設置了六大主題,內容專業、節奏緊湊,同時兼具互動性與趣味性:
培訓中穿插了多個富有啟發性的互動環節,如團隊合作的“早安好圓圈”、模擬訪談中的“角色對換”、以及探討溝通障礙的“天是怎么被聊死的”,還有情緒管理日記等心理健康練習。這些活動通過情境體驗和自我反思,幫助學員們在輕松愉悅的氛圍中,深刻認識到心理健康在個人與團隊中的重要性。最后,學員們分享了本次培訓的“五個收獲、一個計劃和三個行動” 將心理健康關懷融入未來的工作中,為員工身心健康保駕護航。
兩天的時間雖短,但學員們通過高強度、高質量的學習與實踐,不僅掌握了企業心理關懷的基礎知識與技能,更增進了不同分行同事間的合作與交流。大家紛紛表示,此次培訓為他們今后更好地開展員工心理關懷工作奠定了堅實基礎。
本次培訓的成功舉辦,不僅展示了郵儲銀行貴州省分行對員工心理健康的高度重視,也為企業心理關懷工作開創了新局面。未來,郵儲銀行貴州省分行將繼續加強對心理健康工作的支持力度,攜手每一位心理關愛輔導員,共同打造更加健康、幸福的企業文化氛圍。