來源:北京郵政工會 | 時間:2023-04-03 |
為貫徹落實打造行業“國家隊”目標,有效強化員工的文化素質和業務素養,進一步加快知識型、技能型、創新型職工隊伍建設,航郵中心秉承“以賽促學、以賽促練”理念,成功舉辦職工崗位技能練功比賽。
精心部署,加強組織
航郵中心高度重視此次職工崗位技能練功比賽,精心部署,安排專班負責,從實施方案、賽前籌備、試題甄選到組織考試,各環節銜接有序,有條不紊,從組織團隊到參賽選手,每一名參與到本次賽事的人員都以最飽滿的熱情和狀態投入到各自的準備工作中。
認真準備,保障有力
組織團隊認真制定比賽活動方案,本次比賽涉及“郵件分揀員”和“郵件轉運員”兩個崗位,競賽內容包括理論筆試和實操兩部分。理論試卷按照崗位分別出題,從眾多與比賽相關的考題中,深度推敲篩選,確定單選、多選、判斷、簡答共計48道題目。實操環節,組織團隊認真準備考件,并經多次模擬推敲,確保考件準確,難度要求合理。本次比賽相較以往,整體考點難度略有上升,不僅增加了基礎管理能力、規章制度掌握等綜合能力的考察,更對操作手法、作業效率、規范化作業標準給予更高的要求。
積極參與,賽出水平
航郵中心各部門積極宣傳比賽,動員參與,員工參與率達到80%。經初賽選拔,104名員工參與理論筆試,其中34名選手晉級實操環節,15名選手脫穎而出。考試現場氛圍緊張、監考嚴格,在緊張的比拼中,員工熟練的業務技能和良好的精神風貌被展現得淋漓盡致。
激發斗志,夯實基礎
此次比賽,不僅是對員工技能水平的展示和檢驗,更增強了員工自我學習欲望和拼搏斗志,在各班組形成了比、學、趕、幫、超的工作、學習雙氛圍,為進一步提升航郵中心員工專業技能,加快推進技能人才隊伍建設,為企業高質量發展添彩助力奠定了基礎。(北京郵政工會)