徐匯區分公司召開二屆四次職代會

　　2022年10月27日，中國郵政集團有限公司上海市徐匯區分公司召開第二屆職工代表大會第四次會議，71名正式代表和8名列席代表出席會議。

　　會議聽取和審議了中國郵政集團有限公司上海市徐匯區分公司行政工作報告、《徐匯區分公司2021年預算執行情況和2022年預算編制情況的報告》《徐匯區分公司2021年度業務招待費使用情況的報告》《徐匯區分公司2021年度教育培訓經費使用情況的報告》《徐匯區分公司2021年度為員工辦理社會保險金等情況的報告》《<徐匯區分公司寄遞事業部2022年度薪酬分配辦法（試行）>的報告》《徐匯區分公司2021年實事項目履行情況的報告》，會議同意上述報告。

　　會議還聽取了《徐匯區分公司工資集體協商專項協議》和《徐匯區分公司2022年度集體協商協議》的說明，會議以無記名投票的方式通過了上述兩份文件。徐匯區分公司行政方與工會方共同簽訂了《徐匯區分公司工資集體協商專項協議》和《徐匯區分公司2022年度集體協商協議》。會議還進行了民主評議工作，領導班子成員作述職述廉報告，區分公司黨委在會上作重要講話。

　　會議認為，區分公司行政工作報告實事求是地總結了2021年各項工作取得的成績和經驗，指出了管理中存在的問題和不足，對2022年工作目標進行了清晰定位。

　　會議強調，在企業平穩較快發展的同時，更要正視成本管控能力不足、業務結構不佳、隊伍建設薄弱等短板，分析形勢、直面問題、破解瓶頸，把握發展機遇，實現徐匯郵政發展新突破。

　　會議要求，要進一步創新發展思路，提高企業競爭力；要進一步加強基礎管理，提高企業自驅力；要進一步強化黨建引領，提高企業戰斗力；要進一步增強員工的歸屬感，提高企業凝聚力，努力推動企業加快發展。

　　會議號召，全體員工要緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，堅定不移地貫徹好集團公司、市分公司工作要求，以更加奮發有為的精神狀態，更加求真務實的工作作風，奮勇沖刺年度經營目標，為開創上海郵政高質量發展新局面，為奮力譜寫全面建設社會主義現代化國家郵政新篇章作出更大貢獻。      （上海郵政工會）