來源:福建省郵政工會 | 時間:2022-05-15 |
從建甌中山營業所傳來捷報:5月12日,儲蓄余額規模突破10億元大關,達10.15億元,成為全省首個余額規模上10億元大關的網點,在全國110個余額規模10億元以上網點中列第104位,領跑全省代理金融業務發展。“中山營業所全省首個突破10億大關,祝賀你們,為你們點贊!站在新的至高點,希望你們再接再厲、再攀高峰!”南平市分公司吳志斌總經理專程趕赴網點,第一時間與網點全體員工,共同慶祝這個讓全市郵政員工振奮鼓舞的時刻。
傳好“接力棒”,跑贏“接力賽”
建甌中山營業所現由13名鐵娘子組成,有著敢打硬戰的光榮傳統集體。2012年到2022年,儲蓄余額規模從2.17億元攀升至10億元,中山營業所始終堅持以余額為中心,做到“不管形勢怎么變,抓住金融是關鍵;不管政策怎么調,緊抓儲蓄不動搖”。在這種理念的傳承下,鄭書芳、卓莉、楊宏珍、張晴霞4任網點負責人傳好發展“接力棒”,做到一任接著一任干,一棒接著一棒跑,帶領全所員工統一“網點發展沒有局外人、旁觀者”的思想共識,穩扎穩打、聚焦聚力,形成“人人講金融、人人做金融”的良好局面,在破題城市金融發展賽道上交出一份亮眼“成績單”:2018年3月余額規模登頂全省第一,2021年5月突破9億元大關,用時1年再攀10億元高峰,跑出中山“加速度”。鄭書芳同志曾榮獲“2014-2017年度全國郵政系統先進個人”榮譽稱號。
下好“先手棋”,打出“組合拳”
社保及教師工資是當地最大的兩個代發項目,建甌市分公司統一建立“領導帶隊+金融部對接+網點維護”的營銷模式。中山營業所作為主要代發點,以活動為突破,常態開展“三進”活動,固化1.9萬戶代發客戶維護,確保代發資金留存率。
進社區。以村社共建切入,發揮黨建引領優勢,率先與3個社區簽訂共建協議,在社區關鍵人的支撐下,深入開展夕陽紅生日會、郵惠集市等活動,同步做好其他4個社區建檔工作,累計建檔3493人,逐步做大基礎客群,月均3000余萬元的代發金額,留存率超20%。
進校園。以提供財富管理為主,個性推出教師節理財講座與資產配置方案,優化客戶體驗,切實將代發資金轉變為沉淀資金達2億元。
進企業。以第三代社保卡為契機,深入社保中心對接開卡工作,通過設立“社保認證”專區,指定專人開展認證,助力第三代社保卡開卡2345張。
用好“工具箱”,走好“轉型路”
“CRM系統是我們的營銷‘神器’,不僅實現了客戶動態即時更新,更能精準定位客戶需求。”中山營業所經理張晴霞介紹道。中山營業所客戶總量3.36萬戶,列分公司第一位,龐大的體量,網點采用“連線法”開展CRM系統分崗分級管戶。設置柜員連線普通客戶,固化電聯、短信邀約,本年盤活1-10萬客戶資產近1000萬元;大堂經理連線20萬元以下VIP客戶,深入挖掘客戶需求,提升客戶92人;理財經理連線20萬元以上VIP及財富客戶,提供一對一資產配置,提升客戶體驗,新增客戶107人。2021-2022年跨賽網點新增余額1.1億元、保險1393萬元,資管信托736萬元。
中山營業所通過完善廳堂配套,設置禮品展示柜、網金體驗區,持續開展抽盲盒、微沙龍、DIY手工等活動,吸引客戶主動到訪,實現廳堂挖潛860萬元。同時,持續推進廳外回饋活動,通過與轄內3個菜市場共建,開展郵惠集市、滿立減、代金券等活動52場,豐富支付場景建設,盤活商戶資金1200萬元,開發新客210戶、新增資金625萬元。
鏗鏘玫瑰展英姿,一枝獨秀傲群芳。建甌中山營業所突破10億元大關,成為全省代理金融發展佼佼者。這是一個新標桿,站在新的起點,鐵娘子們將更加堅定信心,團結拼搏,勇攀高峰,用奮斗精神為南平郵政代理金融業務高質量發展再立新功!(福建郵政工會)