來源:安徽省郵政工會 | 時間:2022-02-11 |
為全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神,及省分公司工作會議精神,認真落實以職工代表大會為基本形式的企業民主管理制度,總結2021年工作,部署2022年任務。1月24日,蚌埠市郵政分公司召開工作會議暨二屆三次職工代表(會員代表)大會。會議嚴格按照疫情防控工作要求,結合公司實際情況,采取現場會和電視電話會議的方式召開,共設置1個主會場,3個分會場,80名職工代表參加此次大會。
會議聽取了許峰總經理《改革創新促轉型 凝心聚力提質效 開創蚌埠郵政高質量持續發展新局面》的行政年度工作報告和季剛主席《團結動員廣大職工 為蚌埠郵政高質量持續發展貢獻力量》的工會工作報告,以及《2021年業務招待費使用情況報告》《二屆二次職代會提案落實情況報告》《2021年社會保險繳納情況報告》《2022年績效考核辦法解讀》《福利費使用情況和財務預決算情況報告》《集體合同》履行情況等報告。 會議期間,對市分公司先進集體、班組、先進生產者和優秀部門工會進行表彰;對領導干部進行民主測評;職工代表認真審議并積極開展討論,對公司和工會工作給予高度評價和認可,大家踴躍發言,建言獻策,對落實好大會確定的工作任務,提出了寶貴的意見和建議;最后,表決通過各類報告和《2022年績效考核辦法》。
大會號召,全體干部職工要在市分公司黨委的正確領導下,進一步認清形勢、堅定信心、凝聚共識,與企業同呼吸、共命運、心連心,確保完成 2022 年各項目標任務,加快推進蚌埠郵政高質量發展,以優異成績迎接黨的二十大勝利召開!