關(guān)愛從“衣”開始

　　入夏以來，渝中分公司部分投遞員工依舊穿著磨損、褪色甚至破洞的工作服給用戶寄遞攬收郵件，給客戶帶來的印象就是郵政是一個缺乏管理的團隊，郵政速遞業(yè)務(wù)的實力不行，更是讓中國郵政的企業(yè)形象大打折扣。員工穿著標志服不僅是企業(yè)形象的展示，更是對客戶的尊重。規(guī)范著裝首先可以體現(xiàn)出一種良好的操作程序，第二可以在每一位員身上顯現(xiàn)出莊重和一絲不茍的工作態(tài)度，突出其個性和修養(yǎng)，對樹立企業(yè)形象、展示企業(yè)風采具有一定作用。同樣也是員工自己的使命感與敬業(yè)精神的體現(xiàn)。    

　　渝中區(qū)郵政分公司領(lǐng)導班子踐行“不忘初心、牢記使命”，本著員工的事就是大事，對基層投遞員工反映的夏季制服因配發(fā)慢、補發(fā)難，夏季多汗清洗較多褪色破舊等問題進行認真檢視，提出盡快補裝切實解決的要求。分公司工會對基層投遞員夏季制服配發(fā)情況進行全面摸底的基礎(chǔ)上，會同人力部、采購部通過采取網(wǎng)上訂購的方式，在一周內(nèi)將夏季服配發(fā)至基層營業(yè)部投遞員工、內(nèi)勤崗位人員，員工領(lǐng)到新衣時臉上露出開心的笑容，紛紛表示在以后的工作中將更加努力，踐行“人民郵政為人民”的宗旨。

　　投遞員工穿著統(tǒng)一印有“中國郵政”標志的工作服走街串巷，對外展示“國家隊”企業(yè)形象；對內(nèi)則是對員工行為的一種約束好的印象，它能規(guī)范員工的言與行，從穿上工作服那一刻起就提醒他們代表著中國郵政的形象，不遺余力地展示中國郵政員工積極向上的精神風貌和專業(yè)的業(yè)務(wù)素養(yǎng)以及人民郵政為人民的服務(wù)理念，更好得贏得客戶的認可與信任。增發(fā)夏季體恤這一舉措極大提升企業(yè)的凝聚力，振奮了員工的精神，為企業(yè)調(diào)動員工的積極性和主動性注射了強化劑。