組織療休養活動 關愛職工身心健康————安徽省培訓中心工會組織職工療休養活動

        為依法保障和促進職工身心健康，把對職工的關愛落到實處，省分公司出臺《關于印發我省郵政職工療休養活動實施辦法的通知》（皖郵分〔2020〕293號），進一步落實憲法和勞動法等法律賦予職工的勞動保護和休息休養權益，加強全省郵政職工療休養工作規范化管理。

        培訓中心工會組織工會委員和會員認真學習《關于印發我省郵政職工療休養活動實施辦法的通知》精神，并結合培訓中心工會實際，制定了培訓中心職工療休養活動實施細則，按照工齡排序，優先考慮生產一線職工或工作強度較大的崗位的職工，照顧因工負傷和即將退休的職工，合理安排療休養活動。培訓中心中心職工療休養活動實施細則經工會會員認真討論后開始實施。 職工療休養活動是省分公司每年為職工辦實事項目之一，體現了省分公司黨委對廣大職工的關愛。目前，培訓中心兩名療休人員已按照省公司工會的統一安排準備赴浙江金華開展療休活動。有步驟、有計劃地組織職工療休養活動，是更好地落實職工療休養權利，將企業發展成果更多地惠及基層職工，促進了廣大郵政職工身心健康，受到了培訓中心工會會員的一致擁護，為更好地推動培訓中心各項工作發展提供了堅實的保障。