吉林省郵政工會開展困難職工精準幫扶工作

　　11月9日，吉林省郵政工會副主席李永生、權益維護部部長李莉一行3人來到長春市分公司，就2019年職工生活大調查工作進行調研，對下一步的困難職工精準幫扶工作給予指導。

　　李永生在講話中指出，對困難職工的幫扶，是形成員工凝聚力的有效手段，在當今企業(yè)發(fā)展的新形勢下，要根據企業(yè)的實際情況，有針對性的實施精準幫扶。要協(xié)調辦公室、黨辦、人力、財務等相關部門，分工合作、落實責任，切實把精準幫扶工作做細、做實。要本著公平、公正、公開原則，真正做到真扶貧、扶真貧。

　　圍繞這一要求，長春市分公司召開困難職工幫扶工作協(xié)調會，長春市分公司副總經理、工會主席李遠飛主持會議，辦公室、黨辦、人力、財務和工會等部門的相關負責人參加會議。會上，李遠飛傳達了省郵政工會領導的要求，指派主管部門做好困難職工家庭狀況的摸底調查工作，要求多部門、全方位把2019年職工生活大調查工作做好。與會人員分別表示，要在自己的職責范圍之內做好相關工作。以困難職工為重點，分步、分批、分層進行困難職工家庭狀況調查，對符合救助標準、確有實際困難的職工進行重點幫扶，做到有的放矢、精準扶貧，把黨和企業(yè)的關懷與溫暖送到每一名員工的心中。（吉林郵政工會）