“傳習”進行時——吉林市分公司黨建工作結碩果

        年初以來，吉林省吉林市分公司認真貫徹落實省分公司關于“三個一流”創(chuàng)建年的工作部署和工作要求，不斷摸索黨建與生產經營相結合的工作思路，提出以“傳”建帶黨建，以黨建促經營，走出了一條以新思想引領新思路，以新思路開創(chuàng)新業(yè)績，以新業(yè)績實現新跨越的“傳習”之路。
        讓“傳習”凝聚人心
         “我們要按照‘五傳五有’的要求，認真做好‘新時代傳習所’建設工作，將來把它作為向企業(yè)職工宣講黨的十九大精神的載體和平臺，進一步推動吉林市分公司全體員工用先進的思想武裝頭腦，指導工作。吉林市分公司要在黨的領導下，將再前再上、更富更強的奮斗目標堅持到底，永不動搖！”吉林市分公司黨委書記、總經理常雨昌在該分公司半年工作會議上如是說道。
        黨的十九大后，吉林省委提出要在全省開展“新時代傳習所”建設工作，旨在以此為媒介，不斷深入推動黨的十九大精神在吉林更好落地生根、開花結果。
        吉林市分公司黨委班子高度重視傳習所建設工作，但受企業(yè)辦公場所改造等因素限制，特制定樺甸市分公司為試點，首先開展新時代傳習所建設工作。經過與樺甸市分公司黨委多次溝通，提出了“三個結合”的創(chuàng)建思路，即將傳習所建設與企業(yè)經營發(fā)展、企業(yè)文化建設和精神文明創(chuàng)建工作有機結合，不斷夯實傳習所建設的工作基礎。由吉林市分公司黨委黨建工作部牽頭，先后兩次召開專題研討會，專門研究設計傳習所的樣式和內容，經過半年的建設，一個集黨史、黨章、十九大精神和郵政發(fā)展史于一體的新時代傳習所，落戶樺甸市分公司。截至目前，該分公司分批次開展學習16次，舉辦全市范圍學習班兩次，召開傳習所建設經驗座談會一次?！皞髁暋苯ㄔO帶給員工的不僅僅是心的洗滌，更是魂的升華。一次次的學習教育不僅培養(yǎng)了員工的思想品德，更鼓舞了員工士氣，拉近了人與人之間的距離。
        “從此以后，咱們黨員隊伍、團員隊伍、復轉軍人隊伍，這三支隊伍終于有了一個溝通和交流的樞紐，新時代傳習所凝聚了人心，吉林市分公司人心向齊！”常雨昌在赴樺甸調研新時代傳習所建設情況時說道。
        讓“傳習”積聚力量
        傳習所建設工作的全面開展，為樺甸市分公司各項工作都提供了助力！從“開門紅”戰(zhàn)役到“三個一流”創(chuàng)建活動；從新增保費2億元到居民存款突破22億；從職業(yè)技能、服務技能、公關水平的“三提升”工程到開展普遍服務標準化活動；公司客戶投訴處理及時率、郵件賠償處理及時率、省際出口查驗單按時回復率均實現100%；樺甸市分公司的經營工作碩果頗豐！

        硬指標提升的同時，軟實力也在增強。習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育、大學生座談會、向最美郵車司機其美多吉學習先進事跡報告會等學習教育活動在樺甸市分公司蓬勃開展，省級文明單位、市級文明單位、江城好人、樺甸好人、樺甸市道德模范等多項榮譽在樺甸市分公司落地生根！
         “真的感謝公司能夠提供這樣的一個陣地，讓所有的員工都參與進來，將正能量不斷地傳遞下去，我感覺每天的工作都有勁兒了！”該分公司大學生張景惠在座談會中談到。
        讓“傳習”助力發(fā)展
        7月4日，吉林市委宣傳部表彰樺甸市分公司新時代傳習所為吉林市新時代傳習所示范點，成就的取得，無一不說明吉林市分公司黨委此次試點工作的成功。
        吉林市分公司黨委深刻認識到新時代傳習所的建設工作在助推企業(yè)經營發(fā)展上起到的重大作用，將以樺甸為起點，不斷推動全地區(qū)新時代傳習所建設，把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢轉化為企業(yè)競爭優(yōu)勢、創(chuàng)新優(yōu)勢和科學發(fā)展優(yōu)勢，積極開創(chuàng)“傳建”與黨建同步，經營和管理同步，服務與發(fā)展同步的良好局面。
        一花獨開不是春,百花爭艷香滿園。吉林市分公司將堅持不懈地抓好各項制度的貫徹落實，進一步從形象上提升傳習所文明程度；堅持不懈地推進企業(yè)文化建設，進一步從內涵上豐富傳習所的內容；堅持不懈地加快企業(yè)發(fā)展，進一步從實力上鞏固傳習所的物質基礎，努力讓新時代傳習所在吉林市落地生根！吉林市分公司正以“傳習”為動力，行進在新時代的大路上。（吉林郵政工會）