莆田分公司工會開展模范職工小家評比工作

　　自2012年始至今，莆田市分公司、莆田市分公司工會認真按照省分公司、省郵政工會關于職工小家建設工作總體部署，統(tǒng)籌規(guī)劃、因地制宜、注重實效、有序推進職工小家建設工作，已建成29個“兩家” 模范（合格）單位。為更好地鞏固“職工小家”建設成果，健全和完善“職工小家”管理機制，實現(xiàn)職工小家的提質(zhì)升級，根據(jù)《關于開展全省郵政模范職工小家評比工作的通知》文件精神，8月20日-24日由市分公司工會牽頭組織，分別從五個縣（區(qū)）分會抽調(diào)1位從事工會工作的人員組成檢查組，通過抽調(diào)互查的方式對全市17個建家單位進行檢查評比，并將符合條件的單位上報省會參評全省模范職工小家。市分公司工會按照“五有”和“五好”標準，即有食堂、宿舍、活動室、浴室、廁所，服務職工、民主管理、素質(zhì)提升、管理維護、經(jīng)營發(fā)展5個方面好，通過檢查評比，量化考核，對“職工小家”管理工作差的單位給予通報批評，并對考評列前6 名的單位分別給予一次性補助金2000元，該補助金必須專款專用，并且只能用于建家后續(xù)的設施、物品添置和維護。此次檢查評比工作，是工會組織關心愛護廣大職工的一項重要體現(xiàn)，為各單位搭建相互學習交流的平臺，切實提升全市“兩家建設”管理水平，同時也為本次評選全省模范職工小家預熱，在全市上下營造建家、愛家、治家的良好氛圍。（福建郵政工會）